Betriebliche Gesundheitsförderung

Seit zwei Jahren haben wir die Firmenbetreuung im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements nach §20 SGB V in unser Leistungsspektrum aufgenommen. Wir haben ein Konzept erarbeitet, das für kleinere und mittlere mittelständische Unternehmen individuell angepasst werden kann. In der Folge haben wir Auszüge aus unserem Konzept dargestellt. Wenn Sie Interesse an einer Vorstellung unseres Konzeptes in Ihrem Unternehmen haben, nehmen Sie Kontakt mit uns auf.

Leistungsspektrum im betrieblichen Gesundheitsmanagement

Analyse und Mitarbeiterbefragung

• Eigenständige Durchführung oder mit externen Spezialisten

Arbeitsplatzanalyse und -ergonomie

• Durchführung mit speziell geschultem Personal
• Umsetzung mit externen Spezialisten (Kontakte bestehen)

Gesunde Arbeitsplatzgestaltung/Settings

Rückenschule/Rückentraining/Rumpftraining

• theoretische Schulung (Heben / Tragen / Haltung…)
• Umsetzung der Theorie in Praxis
• Training (Ausdauer / Kraftausdauer / Kraft)
• Trainingsumsetzung mit minimalem Materialeinsatz (Alltagstauglichkeit)

Förderung von Bewegung und Entspannung am Arbeitsplatz

• Anleiten der Mitarbeiter von Fachpersonal, damit eine selbständige Umsetzung möglich ist.

Mobile Massage

Physiotherapie

• Einzeltherapie und Kursangebote
• Entspannung
• Aerobe Ausdauer, Nordic-Walking oder Walking
• Beweglichkeit

Psychologie

• Theoretische Grundlagen: Stress, Schmerzwahrnehmung und -verarbeitung
• Praktisch: Entspannungstherapie nach Jacobsen, Erlernen von Stress- und Schmerzbewältigungsstrategien

Ernährungsberatung

• Theorie: gesunde Ernährung im Betrieb und Zuhause
• evtl. Demokochen